虽然都是在工作,但是工作效率却大不相同。为什么有些人能做到高效工作,而有些人却做不到高效工作呢?下面小编给大家分享时间管理的基本原则，希望能够帮助大家!
明确了目标，也就明确了我们行动的方向，也就知道了我们要做什么？针对这点，我们需要：
4、计算每一目标所占时间的百分比；
Specific——具体
Measurable——可度量
Attainable——可达成
Relevant——相关性
Time-limited——时间限制
妥善的计划必须要有良好的行动，在实施之前，可以好好想想怎样做才能完成目标？
3、给每一步骤设定一个时间期限；
1.根据每天的事项清单（To-do List）来完成当天的工作，每完成一项打勾确认。针对未做完的事项，写下未完成的原因，不断反思和优化，帮助我们拟定更实际的清单。
2.根据我们的近期、中期、远期目标制定周计划、月计划和年度计划，计划应包含时间表和对应需要完成的工作。在每个阶段检查计划完成情况；
3.时间表需要有一定的弹性，预留一些时间处理一些突发的事件；
原则四：衡量轻重
我们可以按照事情的轻重缓急来安排执行的次序，所谓轻重，就是指事情对你的重要性，而缓急是指处理事情的迫切性。
紧急且重要的事情必须立即处理，重要的事情一定要预留足够的时间来处理。尽量避免浪费太多的时间在非紧急且不重要的事情上。
人都是有惰性的，加上缺乏一些自我约束的能力，常常喜欢抱着“晚一些才做”的心态去延误该做的工作，时间久了就习以为常，慢慢变成生活上的一种陋习，难以改变。因此，建议：
1、找出自我拖延的原因；
4、立即开始行动，Just do it。
马上就做（Just do it）是克服拖延的妙方，也是踏出自律的第一步。
原则六：持之以恒的毅力
知易行难，要真正实行时间管理，需要很大的决心和毅力。我们要不停的鞭策自己，挑战自我及周围的环境。一生之计在于勤，一切成功从管理自己开始。
想有出色的工作表现，比如说在很短的时间内，完成了大家觉得不可能完成的任务，这就是你过人能力和魄力的表现。如果领导交给你的不是普通的工作，而是对公司日后发展举足轻重的研究计划，你必须专心处理一切事务，把握时间，按时完成领导教给你的任务。下面就是一些窍门，帮你在短促的时间内，把工作做到最好。
1、不管你面对的工作怎样艰巨，你都保持心平气和，集中精力，把自己需要完成的事情都记录下来。
2、把整件工作划分为几个独立完成的部分，每个部分又分成多个容易解决的步骤，使工作变得有条理，方便自己着手进行。
3、每天为自己制定出先完成的工作目标，并且分先后次序，一切按照计划进行。
4、把较为复杂又艰巨的工作，放在最先完成，这样可以帮助你减轻工作的压力，发挥你的潜能。
5、把你已经完成的步骤写下来，再看看你还有什么需要改进的地方。
6、为每一个独立步骤定下最后完成的期限，不论在什么情况下，都不要让自己拖慢工作的进度。
7、不要只顾工作，忘了经常反省一下，要知道如果只是自己一味埋头苦干，就很可能连走失了方向都不知道。
8、很多时候，我们的时间都被自己的“优柔寡断”给浪费掉了，你得想办法克服这个毛病。
当然，很多时候，一个可能性计划能否实现，与你对它的信心程度，以及你打算如何去实践它有很大关系，所以如果你不打算立即行动，那么无论有多好的计划也都只能是空中楼阁。
2、认真能把事情做对
4、对结果负责才能负责到底
5、单位的事就是自己的事
1、把重要的事情放在第一位
2、做最重要的事，而不是去做琐碎的事
3、争分夺秒地工作
1、不学习就会被淘汰
